› Oferty Pracy › Elektryka i Energetyka › Elektryk/ Elektromonter

Elektryk/ Elektromonter

To ogłoszenie jest nieaktualne.
Zobacz podobne ogłoszenia w kategorii Elektryka i Energetyka Gliwice

Szczegóły ogłoszenia

Wymiar pracy
Pełen etat
Umowa
  • Umowa o pracę
W związku z dynamicznym rozwojem naszej firmy aktualnie poszukujemy Pracowników na stanowisko:
Elektryk - Elektromonter
Miejsce pracy: Gliwice + delegacje zagraniczne

Jeżeli w swoich codziennych obowiązkach chcesz ...
  • zajmować się montażem elementów instalacji elektrycznych w branży automatyki przemysłowej,
  • uruchamiać nowe maszyny, urządzenia oraz modyfikować istniejące,
  • analizować usterki i rozwiązywać problemy techniczne,
  • wykonywać prace ślusarskie i monterskie,
  • podróżować i uczyć się od profesjonalistów.

… a jednocześnie posiadasz…
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • wykształcenie o profilu elektrycznym,
  • podstawową wiedzę z zakresu elektryki, elektrotechniki oraz elektroniki,
  • umiejętność czytania schematów elektrycznych,
  • komunikatywną znajomość języka angielskiego lub niemieckiego,
  • wysoką gotowość do częstych wyjazdów służbowych - warunek konieczny,
  • doskonałą organizację pracy własnej oraz umiejętność pracy pod presją czasu,
  • prawo jazdy kategorii B.

... naszym przyszłym Pracownikom proponujemy:
  • ciekawą pracę w projektach dla międzynarodowych kontrahentów,
  • możliwość zdobycia cennego doświadczenia,
  • korzystne warunki finansowe proporcjonalne do posiadanego/zdobywanego doświadczenia,
  • dodatkowe benefity pozapłacowe,
  • miłą atmosferę pracy w kooperacyjnie nastawionym zespole,
  • ciągły rozwój zawodowy.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz z poniższą klauzulą na adres praca@propoint.pl
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Propoint Sp. z o.o. Sp.k. w celach prowadzonej rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Proszę również o potwierdzenie, że zapoznał/a się Pan/Pani z poniższym:
  • administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Propoint Sp. z o.o. Sp.k. z siedzibą w Gliwicach (44-100), ul. Bojkowskiej 37R, wpisaną do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego, prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Gliwicach, X Wydział Gospodarczy KRS pod numerem 0000435424, NIP: 631258212,
  • dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane do momentu zakończenia procesu rekrutacyjnego jednak nie dłużej niż przez 3 miesiące od przesłania aplikacji. W przypadku wyrażenia przez kandydatów zgody, dane osobowe kandydatów na pracowników będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego w kolejnych naborach, jednak nie dłużej niż przez okres 2 lat od przesłania aplikacji.
  • osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
  • w przypadku cofnięcia zgody, dane osobowe kandydata, zostaną niezwłocznie usunięte.
  • zebrane w procesie rekrutacyjnym dane osobowe nie będą udostępniane osobom trzecim;
  • dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowej;
  • osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Propoint Sp. z o.o. Sp.k. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO.
  • w trakcie przetwarzania danych na potrzeby rekrutacji prowadzonych przez Propoint Sp. z o.o. nie dochodzi do zautomatyzowanego podejmowania decyzji ani do profilowania, o których mowa w art. 22 ust. 1 i 4 RODO.
  • osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych.
  • podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w Propoint Sp. z o.o. Sp.k.
Poleć ogłoszenie znajomym:

bezpieczeństwoZasady bezpieczeństwa podczas transakcji

  • Spotkaj się osobiście z drugą stroną transakcji
  • Sprawdź przedmiot przed dokonaniem zapłaty. Nie wysyłaj płatnych sms-ów
  • Nie płać z góry. Płać osobiście. Nie udostępniaj swoich danych osobowych lub bankowych
Zgłoś nadużycie
Następne ogłoszenie
Do góry